La journée QVCT
Edition 4
- Thème:
- L'équilibre : la nouvelle exigence du travail
- hôtel du 2 février
- 05 juin 2026
Annonce officiel : 4ᵉ édition de la Journée QVCT
- Le travail évolue.
- Les repères changent.
- Les attentes se redessinent.
Ce qui semblait stable hier est aujourd’hui questionné, bousculé, parfois fragilisé.
Dans ce mouvement, une question demeure :
comment continuer à bien travailler, durablement, dans un contexte en constante transformation ?
C’est autour de cette réflexion que s’inscrit la 4ᵉ édition de la Journée dédiée à la Qualité de Vie et des Conditions de Travail JQVCT.
Pensée comme un espace de prise de recul, d’échanges et de mise en perspective, cette nouvelle édition ambitionne d’ouvrir des discussions utiles, ancrées dans les réalités du travail et résolument tournées vers l’action.
Au fil des éditions, la JQVCT s’est construite comme un cadre de rencontre entre décideurs, managers et professionnels engagés, partageant une même volonté : faire évoluer les pratiques et repenser le travail avec exigence.
Cette année encore, nous vous donnons rendez-vous pour poursuivre cette dynamique.
Parce que nous avons une responsabilité : repenser le travail à hauteur d’humain
Nos Publications
JQVCT4| Des experts chevronnés au cœur des réalités du travail. Les enjeux du travail ont changé. Les décisions sont plus…
Depuis plusieurs semaines, une question nous habite : comment continuer à bien travailler dans un environnement où tout s’accélère… sans…
La JQVCT n’est pas née d’un effet de tendance. Elle s’est construite, au fil des éditions, autour d’une conviction forte…
Au fil des éditions, une conviction s’est progressivement imposée à nous : la Journée dédiée à la Qualité de Vie…
Et si, cette année, nous prenions le temps de regarder le travail tel qu’il est réellement vécu ? Surcharge, urgence…
JQVCT | édition 1
Les enjeux de la QVCT et l’impact des Risques Psychosociaux (RPS)
Une réflexion approfondie a été menée sur les leviers d’amélioration des conditions de travail, la prévention du stress et des risques psychosociaux, ainsi que sur l’importance d’une approche intégrée du bien-être en entreprise.
JQVCT | édition 2
L’Onboarding – Clé d’une intégration réussie
L’accent a été mis sur l’accueil et l’intégration des nouveaux collaborateurs, un enjeu stratégique majeur pour renforcer l’engagement, favoriser la fidélisation et améliorer la performance des équipes.
Des pratiques innovantes ainsi que des outils concrets ont été partagés afin d’optimiser cette étape cruciale du parcours collaborateur.
JQVCT | édition 3
La culture organisationnelle – Levier stratégique pour une performance durable
Cette nouvelle édition s’intéresse à la culture d’entreprise en tant que facteur clé d’adhésion, d’innovation et de résilience.
Comment façonner une culture organisationnelle forte et alignée avec les enjeux stratégiques ?
Quels impacts sur la motivation, la collaboration et l’efficacité des équipes ?
Autant de questions essentielles qui seront abordées à travers des échanges enrichissants, des retours d’expériences et des outils concrets.
Pour toute insription, veuillez cliquer sur le bouton ci-dessous: